CURSO DE LÍDER COACH (COACHING PARA EXECUTIVOS)

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CURSO DE LÍDER COACH (COACHING PARA EXECUTIVOS)

O líder eficaz é um educador por excelência e, para isto, tem habilidades comportamentais que facilitam lidar de forma produtiva com os desafios, bem como desenvolve equipes de alta performance crescendo como pessoa e profissional em todas as dimensões. O Curso de Líder Coach é comprovadamente um curso de base, estratégico, para as organizações formarem equipes de alta performance ampliando substancialmente a motivação e a criatividade das pessoas na busca de soluções.  Essencialmente, é um processo evolutivo e transformador.

Esse curso tem a função de inquietar e aquietar. Inquietar os acomodados e aquietar os aflitos. Tornar as pessoas interessadas e mais interessantes. Fazer com que as pessoas pensem fora do quadrado e descubram novas soluções para velhos problemas. 

OBJETIVO:

  • Possibilitar o desenvolvimento de habilidades e comportamentos, a fim de assegurar eficácia na condução  de  pessoas,  no  sentido  de  torná-las  mais produtivas, engajadas e satisfeitas com o trabalho que realizam.
  • Equipar os líderes com ferramentas de Coaching, possibilitando a execução de um trabalho focado no  estabelecimento  de  metas  e  desenvolvimento  de competências.
  • Utilizar a meta como um pretexto para transformação e evolução da dimensão pessoal. 

CONHEÇA O PROGRAMA DO CURSO DE COACHING PARA EXECUTIVOS

Aspectos da Liderança – Contexto, Conceitos e Objetivos

  • Liderança – Uma Necessidade / Cultura Antiga x Atual (Gerência e Liderança)
  • Causas da Liderança Ineficiente e Conseqüências da Liderança Eficaz

Aspectos do Coaching – Funcionamento do Coaching no processo de Liderança

  • Conseqüências da Aplicação do Coaching na Construção da Liderança
  • Benefícios do Coaching, Performance e Desenvolvimento
  • Modelo Coaching e Resultados do Coaching – A importância do Modelo Estruturado

Comportamentos do Líder Coach / Iniciação do Processo

  • Criar Confiança – Estabelecer empatia
  • Escuta Ativa – Abstração do Julgamento
  • Comunicar – Coleta de informações de Alta Qualidade
  • Empoderar – Fortalecendo a Autoestima
  • Acessando Recursos de Estados e Estratégias
  • Avaliar Ganhos e Perdas-Método Socrático
  • Evitar Conselhos – A arte de Perguntar
  • Gerar Consciência – Vídeo Talk com comentários do Processo
  • Extrair Aprendizado – Ressignificação

Ferramentas Estratégicas do Líder Coach

  • A arte de dar e receber Feedback
  • Alinhamento dos Níveis Neurológicos
  • Mentalização Criativa x Resgatando Motivações
  • Identificação de Valores x Avaliação de Ganhos e Perdas
  • Meta Estratégica e Meta de Competência

CARGA HORÁRIA: 20 hs

FACILITADORA: Magui Guimarães

MAIS INFORMAÇÕES!

Escritório Magui Guimarães – (85) 41063030

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